Regional Program Alumni Network

Personal Information
  • Name: D. Labib Muhammad Noman Qasim
  • Program: Leading the 2030 Sustainable Development Goals
  • Work Place: Chairman of the Board of Directors of the Transparency Foundation for Human Rights for Development and Studies
  • Country: Yemen
  • Graduation Year: الدفعة الرابعة ٢٠٢٤
  • Bio:

      University professor at several private universities. - Community and development consultant and researcher - Business development and institutional building consultant for organizations - Training expert in personal and strategic planning for organizations according to the human rights-based approach at the United Nations Office in Yemen and the Ministry of Human Rights Phone - Whatsapp: 777692071 -771820452 Email: [email protected] or [email protected] The organization’s email Academic qualifications: [email protected]: • Doctorate in Administrative Sciences - (Business Administration) for the year 2021 AD. • Titled (Developing a model for strategic management at the University of Aden) - a field study - of the opinions of a sample of senior leaders at the university. • Master’s degree (Business Administration) for the year 2009-2010. • Titled (Requirements for Successful Strategic Planning in Security Services) (field study). • Bachelor’s Degree (Business Administration) for the year 2003-2004. • Diploma in Small Project Management and Feasibility Study 2018 AD. • High school diploma for the year 98-99 AD. • Certificate of proficiency in the English language, 2014. Goal: The ability to create a positive, supportive and comprehensive educational environment by applying world-class teaching and training practices. Skills: • Presentation and delivery skill • Creative thinking skill • Computer use skill (Word-Excel-Power point-Internet Explorer) • Communication skill. • Leadership development skill. • Life skills development skills (awareness and training). • Leadership skill and working as a team. • Skill in drafting and writing reports and solving problems. • The skill of preparing projects, evaluating and following up organizations. • Self-management and development skill. • The skill of the art of debate. • Skill in the art of arbitrating debates. • Meeting management skill. Scientific courses: • A training course for a training program (the Regional Development Exchange Program - Track Two - Leading Sustainable Development Goals in the Arab World - Fourth Batch - 2024 AD) funded by the Misr Al Kheir Foundation - the NGO Development Sector - and the Arab Center for Sustaining Civil Work - held in the Arab State of Egypt - for the period from 9/15/26/2024 AD. • A training course for trainers - academics and members of the local authority in the governorates of (Taiz - Lahj - Abyan) - for the capacity building project of local institutional frameworks to enhance the management of service projects and local resources for the joint program - Enhancing Livelihoods, Food Security and Climate Adaptation in Yemen (ERRYIII), funded by the European Union and the Swedish government in partnership with the United Nations Development Program and the implementation of the Social Fund for Development (SFD), held in the city of Taiz, during the period from 15/- 9/19/2024 AD. • A training workshop entitled (Training of Trainers (TOT) for members of the academic and administrative staff for a period of five (10) training hours with support and funding from the University of the Holy Qur’an and Humanities and in partnership with the Dalilak Center for Business Development, which was held in Aden Governorate at the university center for the period from 8/25/8/29/2024 AD. • Providing and training a training program in developing the leadership performance of department directors in the Ministry of Justice entitled (Development Leadership skills) funded and supported by the Ministry of Justice and held at the Ministry of Justice office in Aden Governorate for the period from 2/25 - 2/29/2024 AD. • A training course on democratic governance in the post-conflict phase and defining the contextual approach to strengthening civic space within the project of Strengthening Civic Space for Comprehensive Development and Empowering Civil Society Organizations for (40) training hours, funded by the European Union and in partnership with CARE International and implemented by the SOS Foundation in Aden Governorate. For the period from 2/4/2/8/2024 AD. • A training workshop between civil society organizations to discuss the issues facing civil society organizations, including the narrowing of civil space, within the project of strengthening civil space for comprehensive development and empowering civil society, for 16 hours of training, with the support of the European Union and CARE International, and the implementation of the SOS Foundation in Aden Governorate, for the period from 9/24/25/2023 AD. • A training workshop entitled Digital Security For activists, media professionals and human rights defenders, funded by the National Network for Community and Youth Initiatives in partnership with the (YODET) organization, held in Aden Governorate for the period from 8/27-30/2023 AD. • A training workshop entitled Local Climate Dialogues, implemented by the Imkan Foundation for Development and Humanitarian Response and funded by the German Robert Bosch Foundation, held in Aden Governorate - Al-Mualla Plaza Hotel Hall for the period from. December 6 - December 8, 2022 AD • A training course entitled Electronic Commerce - remotely - online - using the (Zoom) application and implemented by Al-Blasma Business Company in Britain for the period from November 4, 2022 AD. • A training course entitled Electronic Marketing Services - remotely - online - using the (Zoom) application implemented by Al-Qudsi Business Company in Malaysia for a period of 3 training hours for the period. November 1, 2022 AD • A training course entitled Internal Challenges for Humanitarian Institutions (Training, Governance, Knowledge Management, Advocacy (International Symposium) - remotely - via the Zoom application implemented by the Global Humanitarian Forum, held in Istanbul, for a duration of 2 training hours and for the period from September 9, 2022 AD. • A training course entitled Forum on the Dimensions of International Humanitarian Work and its Relationship to Resource Development. - Remotely - online - via the (Zoom) application, implemented by the World Humanitarian Forum, held in Istanbul, for a period of 20 training hours and for the period from July 26 - July 28, 2022 AD. • Online training course in (statistical analysis using the SPSS program) - via (Zoom) application - within the training program for developing capabilities and skills, implemented by the Alajalak Center for Training and Consultation, funded and supervised by the Ministry of Education. And vocational training for 20 training hours for the period from 4/3 to 5/5/2022 AD • A training workshop in (preparing project proposals - narrative reports - the accounting work mechanism for projects - monitoring and evaluation) within the Civil Society Small Grants Program (CSMG) for institutions and initiatives in Aden Governorate, funded by the American AMIDEAST organization and held in Aden Governorate in Khormaksar District at its headquarters during the period from 21- To March 22, 2022 AD • A training course on environmental and social protection and gender (sensitivity and integration) in community studies, which was held during the period from 12/6/2021 AD until 12/7/2021 AD, and held at the Social Fund for Development, Aden branch. • A training course on leadership and administrative skills, strategic planning, and institutional analysis for the leaders of the literacy and adult education apparatus - within the training and institutional building project. For the partners of the literacy and vocational knowledge program to alleviate poverty for the period from 8/23/2020 AD until 9/2/2020 AD, which was held in the General Administration of the Social Fund in M/Aden. • A training workshop to raise awareness about developing life skills for the project of implementing private watering cans and improving the health status of the village of Al-Maqtar - Al-Azariq District - Al-Dhalea Governorate - No. (13813-300) and within the labor-intensive works program - Cash for work - for the period from 1/6/2020 AD to 1/20/2020 AD, held at the Social Fund for Development, Aden branch. • A training course entitled (Strategic Planning for Organizations and Personal Strategic Planning), implemented and financed by the Rafqa Bal Qarwar Organization, during the period 1- January 7, 2019 AD, and held at its headquarters - M - Khormaksar - Aden Governorate. • Online educational course - on Strategic advocacy: (planning and tracking advocacy campaigns) during the period from September 30 to November 23, 2019, held via Zoom at the Center for Victims of Torture in the United States of America • A training course entitled (Crisis and Disaster Management), implemented by Al-Resala Foundation for Social and Cultural Development and funded by the Ministry of Local Administration - Aden, during the period from July 1 to July 7. / 2019 AD, held in Mansoura / Aden Governorate • A training course entitled (Human rights violations based on gender and building comprehensive peace) implemented and funded by the National Democratic Fund (NDI) for the period from 7/1 - 7/3/2018 AD and held at the main center - Aden Governorate • A training workshop entitled (Awareness in developing healthy life skills about the dangers of qat and cholera) within the works program. Labor-intensive - cash for work - for the indirect expenses project / Aden branch / community development projects, project number (13128-100) and implemented by the Social Fund for Development in Aden and funded by the European Union mission during the period from 6/4 to 6/17/2018 AD, and held at the Social Fund for Development in Aden - M/Al-Mualla • An intensive training course entitled (Small Project Management and Feasibility Study). How to prepare and manage small and sports projects for the leaders of the Civil Society Organizations Unit, implemented by the Sons of the Nation Association for Response and Sustainable Development and funded by the Youth Leadership Preparation Center for the period from 4/30 - 5/13/2018 AD and held at the Center’s headquarters in the Ministry of Youth and Sports. • A training workshop entitled (International Humanitarian Law in Cooperation with Civil Society Organizations), implemented by the Elaph Foundation for Training and Consultations and funded by the Red Cross on 3/3/2018. 3/6/2018 AD, held at its headquarters. • A training course entitled (Peacebuilding in the context of human rights within the Jurists for Peace project to mitigate extremism) for the governorates (Aden - Sana’a - Abyan), implemented by the ABC Foundation for Civil Affairs and Coexistence, with support from the United Nations High Commissioner for Refugees, for the period from 10/18 to 25/2017 AD. • A training course (TOT). ) Training of trainers within the administrative training program (training of trainers - presentation and delivery skills - communication and communication skills - project preparation and management skills - and the skill of how to prepare and write reports for organizations - and the follow-up and evaluation skill) for the leaders of civil society organizations for (60) trainees for a period of (50 hours), intensive and implemented by the Elaph Foundation for Training and Consulting and with funding from the Skills Development Fund - affiliated with the Ministry of Training and Vocational Education for the period from 7/22/2017 AD until 8/5/2017 AD, held at its main headquarters • A training course entitled (Monitoring, Documentation, and Report Writing in the Field of Human Rights) for leaders of the Civil Society Organizations Unit and within the project to enhance accountability and prevent impunity for perpetrators of war crimes and human rights violations - in Yemen, implemented by the Middle East Foundation for Development and Human Rights and funded by the High Commissioner for Human Rights for the period from 8/22 to 8/24/. 2016 AD, held at its headquarters • A training course on gender needs in conflicts and disasters for the Shelter Cluster and the coordination of its activities and non-food items in Yemen, corresponding to April 5, 2016 AD, at the headquarters of the International Organization for Migration Office. • A training course entitled (First Aid for the following topics: (First aid, breathing and resuscitation, bleeding and shock, poisoning and burns, wounds and abrasions, fractures). (splints, transportation, bandages, vital signs, and needle injections) and implemented by the Rafqa Balqair Development Organization and funded by the Yemeni Red Crescent Society during the period from December 16 to December 21, 2015 AD - and held at the main center - Yemen Office • A training workshop entitled (Assessing the situation and determining priorities of need with community participation) - according to the (PRA) methodology for effective and implementing civil society organizations. Funded by the Commission for Development and Rights, in partnership with Masarat for Development and Relief, for the period from November 3 to November 5, 2015, and held in Sana’a - the main center of the Commission - Yemen. • A training course entitled (Social accountability, its concept, tools, and factors for its success - governance from an economic perspective - freedom of access and exchange of information / benefits and uses - and the eight main budget documents that governments must make available to the public - negotiation between owners. Interest - and protecting interests during negotiation - simulating a multi-party negotiation process - introduction to the concept of development and reading of growth indicators - economic analysis of public policy and evaluation of public policy) within a grant for the Sustainable Economic Development Program for Egypt and the Arab World by the American University in Cairo within the Senior Leadership Qualification Program - for the period from March 1 to March 5, 2015 AD, held in Cairo - Egypt. • A training course as a national trainer in the (Capacity Building Program in Planning). The strategic program according to the human rights-based approach) for the target groups (general directors of planning for the governorates (Aden / Lahj / Abyan / Al Dhalea), implemented and funded by the United Nations Development Program to support human rights in the transitional period and the High Commissioner for Human Rights and in partnership with the Ministry of Human Rights, for the period 9/16/9/18/2014 AD and held at the Movenpick Hotel in Al-Tawahi District in Aden Governorate. • A training course To the judging team for a competition entitled (The Art of Debating) on the following issues: the withdrawal of camps and the specificity of the Aden region in terms of promoting reconstruction, and the independence of the port and airport of Aden) within the Sharek project to support the transitional phase, which was implemented and funded by the ABC Civil Foundation and Coexistence from August 7 to October 7, 2014 AD, which was held in the city of Aden. • Two intensive training courses and an exam in (proficiency in the English language). ) for a period of two months for the two sessions, and the first session begins from the period 9/2/2013 AD until 10/10/2013 AD, and the second session for the period from 11/3/2013 AD until 12/15/2013 AD, and the proficiency exam is on the date of 6/25/2014 AD, for a number of attendance hours of 240 hours and is held in the Faculty of Languages - University of Aden - M/ Khormaksar. • An intensive training course in computer programs and applications (International Computer Driving License / ICDL) from Jordan, implemented by the General Institute of Communications in Aden, and funded by the Skills Development Fund in Aden for the period from 9/8 to 11/25/2013 AD and held at the Communications Institute in Aden Governorate - M/Al-Mualla. • A training course entitled (Scenarios and Artistic and Media Production). Implemented by the Media Institute for Training and Qualification, Aden Branch, and funded by the Skills Development Fund during the period from 9/1/2013 AD - 10/3/2013 AD and held in Aden Governorate. • A training course entitled (Arbitration Skills and Laws) in the training program (Debate Guide to Civil Action Concepts for Youth, Political Parties, Civil Society Organizations, and Revolutionary Components) for the governorates (Aden - Taiz). It was implemented by the ABC Foundation for Civil and Coexistence and funded by the Institutional Support Unit of the American Agency for Supporting Initiatives in the Middle East, during the period from 8/20 - 8/26/2013 AD in Aden, and held at the Lotus Hotel in Aden Governorate. • A training course entitled (Raising political and democratic awareness among youth) within the Rights and Liberties Project and Program and implemented by the (SOS) organization during the period 8/3. / 2013 AD and held at its headquarters in Aden Governorate, Khormaksar • A training course entitled (Qualification of a community consultant in the special course for training consultants on cash-for-work mechanisms) during the period from 7/18/ to 7/21/2013 AD within a labor-intensive project and program - the cash-for-work program implemented by the Social Fund for Development in Aden and funded by the European Union mission - and held at its headquarters in Aden Governorate. • A training course entitled (Enhancing community participation in dialogue and advocacy) - General guidelines for the process of identifying and selecting advocacy issues - Implementing and financing the Yemen Partners International Organization for Democratic Change, in coordination with civil society organizations in Aden Governorate, during the period from 5/2 to 5/3/2013 AD, held in Aden Governorate. • A training course and the fifth workshop to prepare and discuss a draft law (establishing an independent national body for human rights), held in. M / Aden from the period 1-2 / April / 2013 AD • An intensive training course in the foundations of community research and the Participatory Rapid Research (PRA) methodology, implemented by the Social Fund for Development / Aden during the period from 2/19/2/28/2013 AD, for 6 hours a day, and held in Aden Governorate • A training course entitled (. Local Governance) implemented by the National Democratic Institute for International Affairs (NDI) in Yemen, and funded by the Dutch Embassy during the period from May 15 to May 16, 2012 and held at the Al-Bustan Hotel. • A training of trainers (TOT) training course entitled (Human Rights Monitoring and Report Writing) implemented by the Al-Amal Foundation for Studies and Development within the Youth Legal Participation Project and funded by. King Abdullah II Fund for Development, during the period from April 4 to April 12, 2012 AD, held at its headquarters in the secretariat. • A training course entitled (Political and Electoral Systems), implemented by the National Democratic Institute for International Affairs (NDI) in Yemen - and funded by the Dutch Embassy during the period from February 12 to February 2012. February 15, 2012 AD, held at its headquarters. • A training course entitled (Local Electoral Monitoring) for leaders of civil society organizations within the Electoral Support Project (JEAP), Yemen Office, implemented by the Supreme Elections Commission and funded by the European Union during the period from January 5 to January 16, 2012 AD. • A training course entitled (Empowering youth economically Socially and politically), which was held from June 7 to June 9, 2010, within the Regional Youth Empowerment Conference, implemented by the Ministry of Youth and Sports and funded by Save the Children and the US Agency for Middle East Partnership and Initiatives, and held at its headquarters. • A training workshop entitled (The Consultative Meeting between the World Bank and Civil Society Organizations on the Social Responsibility of the Private Sector), implemented by Civil Society Organizations and funded by the World Bank during the period. March 13, 2010 AD. Held at the Bank’s General Administration. • A training course entitled (Leadership Work in Delivering Media Messages on the Rights of People Living with AIDS), implemented and funded by the Regional Program for AIDS in the Arab Countries of the United Nations Development Program - Yemen Office for the period from: October 13 to October 15, 2009, and held at the Movenpick Hotel - in the main center - Sanaa - Yemen Office. • An intensive applied training course (for banking operations in all sections of the bank) for the following sections (audit/guarantees/credits/transfers/customer service/loans/receiving officer/clearing/facilities/back office/fund/administrative affairs), implemented and funded by the Agricultural Cooperative Credit Bank/main branch for the period from 1/20/2008 to 2/21/2008 and held at the main center. - Sanaa - Yemen • An intensive training and application course entitled (British global electronic banking accounting systems for processing accounts) (Phoenix - Mosaic - TradeDownload - Report) in central operations - implemented and funded by the Cooperative and Agricultural Credit Bank - General Administration - Yemen for the period from March 22 to April 13, 2008, held in Sana’a. General Administration - Yemen. • An intensive training and application course entitled (Internal Audit Procedures for Internal Control of Banks) - (Review), implemented and funded by the Cooperative and Agricultural Credit Bank - General Administration - Yemen for the period from February 9 to February 13, 2008 AD - held at the Communications Institute - Headquarters - Yemen. • An intensive training course entitled (Computer Basics) and implemented by the Computer Center Funded by the University of Aden - Yemen for the period from August 16 to September 9, 2004 AD, and held at the Computer Center - in the office of the Presidency of the University of Aden. • Two applied training courses entitled (Recruitment and Personnel Affairs Management - Self-Management) at the Aden Refineries Company, implemented and funded by the Aden Refineries Company, main center - Aden. للفترتين من 26/يوليو / وحتى 24/اغسطس/ 2003م ومن 24/يوليو/وحتى 23/اغسطس/2004م ، والمنعقدة في المقر الرئيسي للشركة – م/ البريقة – م/ عدن . • دورة تدريبية بعنوان ( القانون الإنساني الدولي للإعلاميين) والنشطاء الحقوقيين والمنفذة من مركز تنمية المرأة والممولة من منظمة الصليب الأحمر الدولي للفترة 9 /مايو / وحتى 10 /يونيو/2004م ، والمنعقدة في مقرها الرئيسي - مكتب اليمن. • دورة تدريبية بعنوان (الدورة التأهيلية الخاصة بمرحلة القيـــد والتسجيـــــل والانتخابات النيابية القادمة ) والمنفذ والممول من الملتقى الرابع للشباب والطلاب – الامانة العامة – لدائرة الشباب والطلاب –للمؤتمر الشعبي العام- مكتب اليمن للفترة من 22/يوليو/ وحتى 28 / يوليو/ 2002م ، والمنعقدة في محافظة / أب - اليمن . • دورة تدريبية في اللغة الإنجليزية والمنفذة والممول من مركز رأس مربط (المركز البريطاني ) م / التواهي - المكتب الرئيسي – محافظة عدن للفترة من 1/ يونيو / وحتى 30/ يونيو / 2001م والمنعقدة في مركز رأس مربط -المركز البريطاني في م/ التواهي ـ م/عدن . الخــــــــــبــرات العملـــية : • رئيسا لمؤسسة الشفافية للحقوق الانسانية للتنمية والدراسات في محافظة عدن من 2010م –وحتى الان . • مدير عام للموارد البشرية للإدارة العامة للموارد البشرية بالهيئة العامة للبريد والتوفير البريدي لكافة المحافظات بقرار وزاري صادر من وزير الخدمة المدنية والتأمينات ومصادق عليه من وزير الاتصالات رقم ( 49) لعام 2023م وحتى الان . • محاضر ومدرب في كليات حكومية وخاصة ومؤسسات تدريبية ومنظمات محلية ودولية لمدة 10 سنوات وذلك من خلال تجهيز وتقديم مساقات المواد ، والقدرة على الالتزام وفقا للخطة الموضوعة مسبقا ، والانتهاء من إتمام المساق في الوقت المحدد لذلك . • خبير تدريب لمركز مؤسسة الشفافية للحقوق الانسانية حتى الان ، والعديد من المؤسسات والصناديق التنموية والاكاديمية للعام من 2014م وحتى 2023م . • استشاري تدريب وتنمية مهارات قيادية مع جامعة العلوم والتكنولوجيا / المكتب الرئيسي / م/ عدن للعام 2023م . • مدير عام للموارد البشرية للمؤسسة الشفافية للأعوام من 2018م وحتى 2020م . • استشاري تدريب وتنمية مهارات حياتية مع الصندوق الاجتماعي للتنمية للأعوام 2019م وحتى 2020م. • استشاري تدريب وبناء مؤسسي في المهارات القيادية والادارية والتخطيط الاستراتيجي والتحليل المؤسسي مع الصندوق الاجتماعي للتنمية الفرع الرئيسي للعام 2020م. • استشاري تدريب في التخطيط الاستراتيجي وفق النهج القائم على حقوق الانسان لدى مكتب الامم المتحدة الانمائي - مكتب اليمن – صنعاء . 2014- 2015م . • استشاري مجتمعي وتنموي في الصندوق الاجتماعي للتنمية بفرع عدن للعام 2013م وحتى الان . • باحث واستشاري تحليل وبناء مؤسسي وتطوير اعمال مع عدة منظمات وشركات خاصة والصندوق الاجتماعي للتنمية في عدن حتى الان . • باحث واستشاري تطوير اعمال مع وكالة سنبس –وكالة تنمية المنشاءات الصغيرة والأصغر الممولة من الصندوق الاجتماعي للتنمية / عدن . • استشاري تدريب في مركز تنمية المرأة للثقافة في 2009-2010م . • محاضرا وعضوا في الهيئة التدريسية المساعدة في عدة جامعات يمنية خاصة ( جامعة العلوم والتكنولوجيا , جامعة العادل ، جامعة القران الكريم والعلوم الشرعية ، جامعة ابن خلدون ، الجامعة الوطنية ). • مشرف ومسجل عام و باحث ميداني تنموي في ( العمل الميداني للتعداد العام للسكان والمساكن و المنشآت) لعام 2004م في م/عـــــــدن . • رئيسا وسكرتيرا للجنة قسم إدارة الأعمال للمجلس الطلابي المنتخب لكلية العلوم الإدارية لعام 2002-2003م . • مشرف لقطاع الشباب في القطاع الطلابي لمحافظة عدن لعام 2002م . • محاسبا في وكالة عدن للتجارة العمومية لمدة عامين من الفترة 8/9/99م وحتى 16/12/2001م . • مشرف شحن و على التخليص لبوليصة الشحن للأجانب في شركة جاس لخدمات الطيران للعام 1999م في المركز الرئيسي في صنعاء . الدراســــات والمؤلفات البحثية والتقارير : • اعداد ورقة سياسة عامة في موضوع ( تقاطع التغير المناخي مع الهشاشة المجتمعية والصراع ) بتمويل من المركز اليمني لقياس الرأي العام والمنعقدة في محافظة عدن وحضرموت في اليمن خلال الفترة من 6-7 / 8 / 2022م. • اعداد تقرير نتائج الدراسة الميدانية وتسجيل حصر العمالة مشروع رصف شارع المهندسين-حي عبد القوى- مديرية الشيخ عثمان- محافظة عدن مشروع رقم (300-14304) في الفترة من 24 / 05/ حتى 28 / 05 / 2022 م . • نشر بحث في موضوع (معوقات التخطيط الاستراتيجي في الاجهزة الامنية في محافظة عدن ) من وجهة نظر القيادات العليا - ضمن فعاليات مؤتمر العلم والتنمية في اليمن والممول من الملحقية الثقافية في ماليزيا وبالشراكة مع وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والذي أقيم أفتراضيا يومي 16 – 17 مارس 2022م . • اعداد تقرير نتائج دورة المهارات القيادية والادارية والتخطيط الاستراتيجي والتحليل المؤسسي لقيادات جهاز محو الامية وتعليم الكبار م/عدن ضمن مشروع تدريب وبناء مؤسسي لشركاء برنامج المعرفة القرائية والمهنية للتخفيف من الفقر الممول من الصندوق الاجتماعي للتنمية ( الادارة العامة ) للفترة من 23/8/2020م وحتى 2/9/2020م . • اعداد تقرير نتائج دورة التوعية بالمهارات الحياتية في مشروع تنفيذ سقايات خاصة وتحسين الوضع الصحي لقرية المقطار /مديرية الأزارق / م- الضالع –لبرنامج الاشغال الكثيفة العمالة –النقد مقابل العمل –التابع للصندوق الاجتماعي للتنمية فرع عدن للفترة من 11/1/ 2020م وحتى 13/1/2020م . • اعداد تقرير توعية لدورة المهارات الحياتية والتوعية الصحية بسوء التغذية واضرار القات ومرض الكوليرا –لمشروع رصف وتحسين طريق + شق يدوي للطريق في القرى ( ذنان وشران والسيلة والخرابة ) لمديرية جحاف –م / الضالع – لبرنامج الاشغال كثيفة العمالة – النقد مقابل العمل – التابع للصندوق الاجتماعي للتنمية –فرع عدن –للفترة من 19/2/2019م – وحتى 27/2/ 2019م . • اعداد دراسة ميدانية اجتماعية بعنوان حماية التربة الزراعية من الانجراف في وادي شوار م/ طور الباحة – م / لحج ، للقرى المستهدفة وهي ( الرخامية – الجولان – الوقار – حبوة ابرص ) لمشروع ن فقات غير مباشرة – عدن – مشاريع تنمية المجتمع )وذك بحصر وتسجيل الأسر النازحة والعائدة والمستضيفة والمتضررة الراغبة في العمل في المجتمع باستخدامية آلية -برنامج الاشغال الكثيفة العمالة – النقد مقابل العمل – ( قطاع الزراعة المطرية )- للصندوق الاجتماعي للتنمية – عدن للفترة من 6/ 2 / 2019م وحتى 20/ 2/ 2018م . • اعداد تقرير مجتمعي بعنوان نتائج دورة التوعية بالمهارات الحياتية والتوعية الصحية بسوء التغذية واضرار القات ومرض الكوليرا - لمشروع تحسين ورصف طريق الصومعة مديرية الشعيب - م / الضالع - برنامج الاشغال كثيف العمالة - النقد مقابل العمل - للصندوق الاجتماعي للتنمية - عدن- للفترة من 4/ 6 / وحتى 17/ 6 / 2018م . • اعداد تقرير مجتمعي بعنوان نتائج دورة التوعية بالمهارات الحياتية والتوعية الصحية بسوء التغذية واضرار القات ومرض الكوليرا – لمشروع تحسين طريق + انشاء خزانات جماعية في الدقة مديرية الحشاء م/ الضالع بدلا عن مشروع تشغيل ودعم النازحين في مدينة دمت – م/ الضالع - برنامج الاشغال كثيفة العمالة - النقد مقابل العمل -للصندوق الاجتماعي للتنمية - عدن- للفترة من 4/7/ وحتى 6/7/ 2018م . • اعداد دراسة أمنية ومسح بحثي متعمق بعنوان ( القوى الرئيسية الفاعلة في محافظة عدن من جنوب اليمن ( سواء التقليدية أو الناشئة ) وفهم مواقفهم في المجال الأمني , لكلا من المحافظات (عدن ولحج وابين والضالع ) بتمويل من منظمة بيرجهوف الالمانية – برلين – للفترة من 1/يناير/ وحتى 31/مارس / 2016م . • اعداد ست دراسات اجتماعية تنموية في اسس البحث المجتمعي وفق ( منهجية البحث السريع بالمشاركة (PRA) لتحديد احتياجات المجتمعات الريفية والحضرية من خلال تقديم (دراسات تقييم وضع وتحديد اولوية الاحتياج بمشاركة المجتمع للمجتمعات الفقيرة) - لكلا من القرى التالية وهي ( قرية ملاحة , واعلى كدهية ، وغرابة (نخرة ) ، وأسفل امها , ورهوة فلاحة ، ال حاتم ، مران ) في مديريات محافظة أبين – لمشروع دراسات تحقق ل 70 مشروع من مشاريع الفرع- للصندوق الاجتماعي للتنمية -عدن- للفترة من 10/2/ وحتى 28/ 8/ 2014م . • أطروحة دكتوراه أكاديمية في العلوم الادارية تخصص ( إدارة أعمال بتاريخ 17/ 11/ 2021 م بعنوان ( تطوير أنموذج للإدارة الاستراتيجية بجامعة عدن ) - دراسة ميدانية – لآراء عينة من القيادات العليا بالجامعة . • اعداد تقرير فني لدورة تدريبية في مشروع ( بناء القدرات في التخطيط الاستراتيجي وفق النهج القائم على حقوق الانسان لمدراء عموم التخطيط للمحافظات): ( عدن / لحج / ابين / الضالع )، والمنعقدة في فندق موفنبيك في مديرية التواهي بمحافظة عدن للفترة 16/ 9/ وحتى 18/ 9/2014م بدعم من برنامج الامم المتحدة الانمائي لدعم حقوق الانسان في المرحلة الانتقالية والمفوضية السامية لحقوق الانسان بالشراكة مع وزارة حقوق الانسان . • رسالة ماجستير أكاديمية حول : متطلبات نجاح التخطيط الاستراتيجي في الأجهزة الأمنية – دراسة ميدانية – لآراء عينة من قيادات الأجهزة الأمنية في محافظة عدن للعام 2010م . • بحث تخرج بكلاريوس حول : ضريبة الدخل للأفراد – دراسة تطبيقية - لشركة مصافي عــدن، فرع عــــدن للعام 2004م . المواد التي تم تدريسها : • مبادئ الادارة . • الادارة الاستراتيجية. • إدارة المصارف . • ريادة الاعمال . • مبادئ التسويق. • ادارة التسويق . • نظرية المنظمة والسلوك التظيمي . • ادارة الاعمال الدولية . • نظرية القرارات ونظم المعلومات الادارية. • التسويق الدولي. • مشكلات ادارية معاصرة. • بحوث التسويق . • الادارة المالية. • الادارة العامة . • اسس البحث العلمي. • ادارة الموارد البشرية • ادارة المشاريع . • دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع . • اتصالات الاعمال الدولية . المواد التي تم تدريبها : • التخطيط الاستراتيجي للمنظمات. • التخطيط الاستراتيجي الشخصي. • تنمية المهارات القيادية . • مهارة الاتصال . • مهارة التفكير الناقد. • مهارة تنمية وبناء القدرات المؤسسية للقيادات الادارية في التخطيط الاستراتيجي وفق النهج القائم على حقوق الانسان. اللغـــــــات : • اللغة العربية ( اللغة الأم )- ( ممتاز ) - تحدثا وكتابة. • اللغة الإنجليزية ( جيد )- ( تحدثا وكتابة ) . الاهتمامات والنشاطات : • القراءة والكتابة . • السفر لتطوير مهارات التواصل مع الأخرين. • ممارسة الرياضة البدنية . • ممارسة لعبة التايكوندوا ( الدفاع عن النفس ). الأوسمة التي تم الحصول عليها : • وسام الابداع والتميز 2024م –لمهرجان بصمة ابداع الدولي في دولة مصر - والاتحاد المصري للمجالس الشعبية والمحلية والمجلس العربي للمثقفين الاكاديميين للسلام والتنمية نظرا للجهود المبذولة والنشاطات الفعالة في المجالات الحياة المختلفة وفي خدمة المواطن العربي في نشر العلم والمعرفة والثقافة . الأعمال الحالية في قطاع المنظمات بجانب العمل الرسمي : • رئيس مؤسسة الشفافية للحقوق الانسانية للتنمية والدراسات / م – عدن من عام 2010م وحتى الان . • عضوا في شبكة خريجي برنامج قيادة أهداف التنمية المستدامة في مصر – مؤسسة مصر الخير والمركز العربي لاستدامة العمل الاهلي لعام 2024م . • رئيسا للمجلس العربي للمثقفين والاكاديميين للسلام والتنمية في محافظة عدن للعام 2024م – ومقره الرئيسي في دولة مصر . • عضوا في الاتحاد العربي للمنظمات الغير حكومية AFNG)) في حماية حقوق الانسان .23/ 3/2023م. • عضو في منظمة العفو الدولية للعام 2021م وحتى 2023م. • عضو فاعل في منصة أريد العلمية في العراق للعام 2022م. • عضوا في منتدى العمل الانساني الدولي في لندن للعام 9/9/ 2022م. • خبير تدريب لمركز مؤسسة الشفافية للحقوق الانسانية للتدريب والاستشارات للعام 2011م وحتى الان . • باحث واستشاري تحليل وبناء مؤسسي وتطوير اعمال مع عدة منظمات وشركات خاصة والصندوق الاجتماعي للتنمية في عدن حتى الان لعام 2012 وحتى الان . • مستشار للإدارة العامة لتنمية المرأة بديوان عام محافظة عدن للعام 2020م . • نائب مدير التخطيط بمديرية التواهي للعام 2019م. • مدير مكتب الامين العام للمجلس المحلي مديرية التواهي للعام 2012م وحتى 2015م. • استشاري تدريب في التخطيط الاستراتيجي وفق النهج القائم على حقوق الانسان لدى مكتب الامم المتحدة الانمائي - مكتب اليمن – صنعاء . 2014- 2015م . • استشاري مجتمعي تنموي في الصندوق الاجتماعي للتنمية بفرع عدن للعام 2013م وحتى الان . • باحث واستشاري تطوير اعمال مع وكالة سنبس / وكالة تنمية المنشأت الصغيرة والأصغر الممولة من الصندوق الاجتماعي للتنمية / عدن للعام 2015-2020م. • رئيس فريق وباحث ميداني للمسوحات الاحصائية والتعدادات السكانية للسكان والمساكن والمنشآت للجهاز المركزي للإحصاء بمحافظة عدن للمراحل التالية : ( التحزيم , الحصر والترقيم , العد الفعلي ) للفترة من 1/12/2004م وحتى 31/12/ 2004م. • خبير تدريب وناشط حقوقي لمؤسسة الآمال للدراسات والتنمية للعام 2007م وحتى 2010م. • استشاري تدريب لمركز تنمية المرأة للثقافة ومناهضة العنف . • مسئول الاتصال والتواصل بمجلس عام تنسيق منظمات المجتمع المدني - المركز الرئيسي . • عضوا قياديا منتخبا في المجلس الطلابي ، ورئيسآ للجنة أدارة الأعمال في كلية العلوم الإدارية بجامعة عدن للعام 2000-2004م. • رئيسآ لقطاع اتحاد شباب اليمن فرع جامعة عدن في مديرية الشعب في محافظة عــــدن للعام 2005وحتى 2009م • منسق منظمة شهود للتسامــــح ومكافحة التطرف والإرهاب مكتب اليمن للعام 2010م وحتى الان. • أمين عام ونائب هيئة السفراء الشباب العربي / مكتب اليمن , وعضو في المكتب التنفيذي للتجمع الشعبي العربي للعام 2015م. • أمين عام مساعد الشباب والطلاب –حزب شباب التنمية الوطني الديمقراطي للعام 16/3/2013م وحتى 31/ 12/2015م. • عضو في المنتدى الانساني –باليمن المدعوم من الصندوق الديمقراطي التابع للأمــــم المتحدة ( UNDEF ) للعام 2016م . • عضوا في الهيئة الاستشارية لوزارة حقوق الانسان للعام 2016م. • سفيرا للشباب / (هيئة السفراء الشباب ) / التجمع الشعبي العربي /( هسئة الشباب العرب ) / في قطر اليمن للعام 2015م. • مشرفا لقطاع الشاب والطلالب في الملتقى الرابع للشباب والطلاب في / اب / للعام 22/ يوليو / 2002م. المرجعيــــــــات : • الاسم : أ . د . عبدالله علي سالم بن بشر. • البريد الالكتروني : com. dr_bisher@hotmail • البريد الالكتروني : dr_bisher@yahoomail .com • هاتف منزل : 346556- 02- 967+ • جوال رقم : +967733689793 • هاتف العمل : 02- 360136 • ص . ب. رقم : 11034 عدن الصغرى ( الشعب ) . • الصفة : برفيسور في قسم ادارة الاعمال – كلية العلوم الادارية - جامعة عدن – مدير مؤسسة بقشان سابقا . • الاسم : أ . مشارك . د . عبداللـه دواؤد باوزيـــر • البريد الالكتروني : لايوجد • الصفة : استاذ مشارك في قسم ادارة الاعمال – كلية العلوم الادارية - جامعة عدن – القائم بأعمال رئيس مؤسسة التأمينات الاجتماعية والعمل – ورئيس جامعة ابن خلدون . • جوال رقم : 777395743+ • الاسم : - أ . د . نجاة محمد أحمد جمعان . • البريد الالكتروني : [email protected] • جوال رقم : 711444445 - 777900009 • الصفة : برفيسور في قسم ادارة الاعمال – كلية التجارة – جامعة صنعاء –رئيسة سيدات الاعمال في اليمن –ورئيس اللجنة الاقتصادية في مجلس القيادة الرئاسي . • الاسم : أ. سعيد علي بن علي • الأيميل : لايوجد • الصفة :الأمين العام للمجلس المحلي مديرية التواهي. • جوال رقم : 967777281917+ • الاسم : أ. د. سالم سعيد الهامل . • البريد الالكتروني : [email protected] • جوال رقم : 967774882491+ • الصفة : استاذ دولة في قسم ادارة الاعمال – كلية العلوم الادارية – جامعة عدن- وعميد كلية العلوم الادارية في الجامعة الوطنية . • الاسم : البرفيسور أ. د. عزان عبده قائد محمد . • الأيميــل : [email protected] • الصفة : عميد كلية التربية البدنية – جامعة عدن . • جـوال رقم : 967734040887 • 967777246706 + • الاسم : أ .مساعد د. محمود ثابث القباطي • الأيميل : لايوجد • الصفة : عميد كلية العلوم الادارية والانسانية –جامعة العلوم والتكنولوجيا حاليا ، ومستشارآ محافظ محافظة عدن و مديرعام مكتب التخطيط والتعاون الدولي في محافظة عدن سابـــقــا. • جوال رقم : +967779985344 • هاتف منزل : +967-02-368635